Gestión de equipos deslocalizados
Objetivos
Gestionar eficazmente la dinámica de trabajo con equipos remotos o virtuales
Aprovechar las nuevas tecnologías en beneficio del equipo y de la gestión
Identificar habilidades necesarias para gestionar este tipo de equipos
Evaluar el impacto de la cultura en el desempeño de los equipos
Aprovechar las nuevas tecnologías en beneficio del equipo y de la gestión
Identificar habilidades necesarias para gestionar este tipo de equipos
Evaluar el impacto de la cultura en el desempeño de los equipos
sociales
Disponible en formato e-learning
Disponible en formato presencial
Disponible en formato a distancia
Subvención disponible
A través de Fundae, cumpliendo requisitos.
Duración
3 horas
- Dificultad 50%
- Nivel alcanzado 80%
Dirigido a
Conocimientos requeridos
Temario
Introducción
Definición de Equipos Deslocalizados
Requisitos mínimos de Gestión
Dinámica del Equipo
Tecnología: aliada
Impacto de la cultura y el lenguaje
Plan de Acción
Comentarios recientes