Management Transversal

El liderazgo transversal es básico para ganar agilidad en las organizaciones donde la cooperación y la coordinación son esenciales. Va más allá de las técnicas de influencia y gestión jerárquica de equipos tradicionales. El management transversal requiere competencias específicas para movilizar, motivar y generar compromiso.

Al finalizar esta formación, habrás adquirido las herramientas y habilidades del liderazgo transversal.

Objetivos

Situar el rol de manager transversal y definir la estrategia de intervención.
Aumentar el poder de influencia y persuasión sin emplear la autoridad jerárquica.
Coordinar funciones y movilizar los actores implicados en el proyecto transversal.
Desarrollar comportamientos de colaboración con los actores y con su jerarquía.

sociales

Disponible en formato e-learning

Disponible en formato presencial

Disponible en formato a distancia

Subvención disponible
A través de Fundae, cumpliendo requisitos.

Duración
14 horas

  • Dificultad 50% 50%
  • Nivel alcanzado 80% 80%

Dirigido a

Conocimientos requeridos

Temario

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It Formacion
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